“书记，我今天准备到二组低保户老王家再去一次，看看他今年还有什么困难。”村务监督委员、党员春节过后一上班就向书记汇报要到村民家中走访。这是高丽营镇南王路村“两委”2022年在全村工作中推行积极制评比考核后，展现出的新气象。近年来，南王路村党支部始终不断探索新时代乡村治理和乡村振兴新举措，发现工作中存在着一般号召多、出台制度多、粗放管理多现象，最终是干部跑断腿、磨破嘴，效果不明显。如何把“要你做”变成“我要做”，成为党支部书记和两委班子成员研究的课题。

       2022年以来，村党支部认真研究探索乡村治理新路子，把村“两委”要推动的工作采用积分制，细化考核项目，及时打分评价，把党员群众的工作成绩即时兑换成看得见、摸得着的得分，极大地调动了大家的工作干劲。此外，为提升普通党员和群众参与村级治理的积极性，南王路村把《村规民约》执行情况纳入积分管理，有效地促进了农村社会协同治理和村民的自我约束、自我管理、自我服务功能。提出党员“亮身份、明职责、做表率”，一是围绕争当政治素养好，服务群众好、履行义务好、生态环境好、移风易俗好的“五好党员”评价，二是把党员参加“三会一课”、主题党日活动，党员发挥先锋模范作用等纳入考评。南王路村党支部书记表示，推行党员积分制后，支部对党员的表现掌握得更及时准确，改变了年底凭印象进行评比的情况，同时党员参与组织生活、参与村级事务管理的积极性更高了。
       在村里开展文明创建内容很多，村党支部把创建工作具体化，列出详细条文，让村民知道什么应该做、什么不应该做。鼓励村民围绕遵规守制、环境优美、敬老孝老、邻里亲和、教子有方争创“五好家庭”，一是围绕树立新风尚、新观念，喜事新办、丧事简办，不铺张浪费；二是宅基地自建房符合规定；三是流动人口管理有序；四是尊老爱幼，家庭邻里和睦，倡导健康新生活；五是积极主动维护村内公共设施；六是商户企业规范管理；七是门前三包，人居环境优美。实行百分制，由村“两委”、优秀党员、村民代表、村级志愿服务队队员代表等组成积分评议小组，每月评价一次，进行打分排名，年底，按照积分兑换原则以户为单位发放福利。

      “村民宅基地内外要保持整洁不乱建。”这是村民参与文明乡村建设的得分内容。通过每月的检查考评，村民逐步改掉了乱扔垃圾、乱倒赃水的陋习，每日打扫室内外卫生，及时清理垃圾，靓化了全村。
      “路虽远，行则将至；事虽难，做则必成”，积分制积累出了乡村新气象，南王路村细化考评工作的探索，有力地推动了乡村振兴工作，一年来，街道变干净了，环境变整洁了，村民的精神面貌也更加饱满了。